2012年4月22日下午2：30，在班主任赵学菊副教授的组织下，农村幼儿园骨干园长置换培训班学员与2010级学前教育专业本科生在教学楼1302教室举行了座谈。本次座谈会由副院长桑青松教授主持，学前教育系吴玲教授、朱立新副教授、王成纲博士参加了座谈会。座谈会共分为三个环节：
一是不同地区的园长代表积极踊跃的发言。灵璧县幼儿园张晓红园长首先谈了自己的幼教历程以及办园经历，尽管遇到很多艰辛，但是本着对幼教事业的热爱和坚持不懈“办好园”的信念，她所在园发展成为县一类园、市一类园，目前正积极申报省一类园；芜湖市实验幼儿园章华园长提出了教师队伍出现老龄化现象的问题，并对学前专业本科生加入幼教队伍表示了殷切期望；作为一名民办园的男园长，巢湖市怀宁镇仰凌园长和同学分享了办好一所民办园的心路历程，强调了幼儿园的安全问题及幼师的诚信问题；付晓园长介绍了肥东实验幼儿园如何顺应幼教改革的趋势重视教科研活动的开展，采用家园互动、教师结队互补等先进理念促进幼儿园稳步发展。
二是各位园长就学生集中关注的问题作出详细解答（如幼师招编，工资待遇、男幼师发展前途等问题），大部分幼儿园关注青年教师的发展，如开展青年教师培训计划，这大大增强了在座学生未来从事幼教事业的信心。另外，园长们还向学生提出了扎实专业理论知识，强化专业技能学习（绘画、琴法、舞蹈、计算机），向研究型教师方向发展的建议等。
三是学生与园长面对面交流。这一环节中，学生从自身条件出发，就个人比较关注的问题向“老乡园长”寻求解答，现场气氛热烈，座谈会被推向高潮。
随着我省学前教育三年行动计划的启动，幼儿教师缺口正逐渐扩大，各个市普遍紧缺，尤其是偏远的、经济相对落后的农村地区。就这几年的毕业生就业情况来看，除了极少一部分毕业生放弃从事幼教行业，剩下的毕业生约有60%选择去广州、上海、江浙一带经济发达地区，仅有40%选择在省内就业。与幼儿教师紧缺的形势形成强烈反差的是我省幼儿教师外流现象的加剧。
此次座谈会，让学生真切的感受到来自幼教一线的园长们创业的艰难和对事业执著追求的精神，让大家更加意识到应为家乡农村幼儿教育事业的发展贡献一份力量。（金沙贵宾会尊享每一刻 赵学菊）
